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Direction de micro-crèche : vos 20 heures d’accompagnement obligatoires

Depuis le 1er septembre 2026, une micro-crèche dirigée par son ancien référent technique doit s’assurer du concours d’une personne qualifiée, au moins 20 heures par an, dont 4 heures par trimestre. Doudelio vous envoie une éducatrice de jeunes enfants ou une puéricultrice, et vous remet l’attestation.

Ce que le texte demande

Le référent technique de micro-crèche a disparu le 1er septembre 2026 : chaque micro-crèche a désormais une direction, qui doit avoir l’une des qualifications exigées dans les autres crèches (art. R. 2324-34 du code de la santé publique). Le décret laisse en poste le référent technique qui n’a pas cette qualification, à une condition.

Ce que dit le texte : le gestionnaire s’assure du concours régulier, auprès du directeur et des professionnels chargés de l’encadrement des enfants, d’une personne possédant l’une de ces qualifications, « à raison d’au moins vingt heures annuelles de présence, dont au moins quatre heures par trimestre ».

Décret n° 2025-304 du 1er avril 2025, article 2, en vigueur le 1er septembre 2026. Vérifié le 04/10/2026.

C’est au gestionnaire d’organiser ces heures et de pouvoir en justifier. Qui peut diriger une micro-crèche depuis le 1er septembre 2026 : la règle complète.

Êtes-vous concerné ?

Selon la personne qui dirige la micro-crèche
Votre situationLes 20 heures
La direction est assurée par la personne qui était référent technique au 1er septembre 2026, sans l’une des qualifications de directionObligatoires : 20 h par an, dont 4 h par trimestre
La direction a l’une des qualifications de l’article R. 2324-34 (éducatrice de jeunes enfants, puéricultrice, médecin…)Non concerné
La direction est assurée par une auxiliaire de puériculture qui avait, au 1er septembre 2026, trois ans d’expérience de référent technique en micro-crècheNon concerné

Sources : décret n° 2025-304 du 1er avril 2025, art. 2 ; réponse ministérielle, Sénat, question n° 08469. Vérifié le 04/10/2026. Un doute sur votre situation ? Votre service de PMI tranche ; nous pouvons en parler avant.

Qui intervient ?

Une professionnelle diplômée de notre réseau, éducatrice de jeunes enfants ou puéricultrice, qui a elle-même exercé en crèche. Nous choisissons une intervenante de votre région ; elle reste la même toute l’année, pour connaître votre équipe et votre projet.

Elle ne remplace pas la direction et ne la contrôle pas : elle l’épaule sur ce qui fait le quotidien d’une micro-crèche.

Le déroulé, trimestre par trimestre

Exemple de calendrier : 5 heures de présence par trimestre
TrimestrePrésenceCe que nous y travaillons
1er5 hÉtat des lieux avec la direction : projet d’établissement, organisation de l’équipe, priorités de l’année.
2e5 hTemps d’observation auprès des enfants et de l’équipe, puis échange avec la direction.
3e5 hLes sujets du moment : accueil des familles, situations difficiles, protocoles, encadrement de l’équipe.
4e5 hBilan de l’année et préparation de la suivante.

Le minimum est de 4 heures par trimestre ; la répartition des 20 heures se décide avec vous, en une ou deux venues par trimestre.

L’attestation

Après chaque venue, vous recevez une attestation : date, durée de présence, nom et diplôme de l’intervenante. En fin d’année, un récapitulatif des heures par trimestre. Ce sont les pièces à présenter à la PMI.

Le prix

De 75 à 110 € HT de l’heure, selon le lieu : le même prix que notre analyse des pratiques. Pour 20 heures : de 1 500 à 2 200 € HT par an. Le déplacement de l’intervenante dépend du lieu et figure sur le devis, gratuit et sans engagement.

Formule annuelle micro-crèche : vos deux obligations, un seul devis

Une micro-crèche dirigée par son ancien référent technique a deux obligations qui demandent une personne qualifiée, hors de l’équipe. Nous les organisons ensemble, avec un seul interlocuteur et un calendrier commun.

ObligationVolume par anTexte
Analyse des pratiques (APP) de l’équipe6 h par professionnel, dont 2 h par quadrimestreart. R. 2324-37
Concours d’une personne qualifiée auprès de la direction20 h de présence, dont 4 h par trimestredécret 2025-304, art. 2

Soit 26 heures par an pour une équipe réunie en un seul groupe : de 1 950 à 2 860 € HT par an, au même prix de l’heure (de 75 à 110 € HT de l’heure, selon le format et le lieu). Les deux missions restent distinctes : ce qui se dit en APP reste confidentiel.

Textes vérifiés le 04/10/2026.

L’APP en micro-crèche, en détail.

Vos questions

Les 20 heures peuvent-elles se faire à distance ?

Le décret parle d’heures « de présence » auprès de la direction et de l’équipe : nous les organisons dans votre micro-crèche. Si votre service de PMI (protection maternelle et infantile) accepte qu’une partie se tienne à distance, nous l’adaptons.

Qui vient dans ma micro-crèche ?

Une éducatrice de jeunes enfants ou une puéricultrice de votre région : deux des qualifications que l’article R. 2324-34 exige pour diriger une crèche. Son nom et son diplôme figurent sur le devis et sur chaque attestation.

Est-ce une formation ? Mon OPCO la finance-t-il ?

Non. C’est une obligation de fonctionnement de la micro-crèche, pas une action de formation : nous n’annonçons ni certification Qualiopi ni financement par l’OPCO pour cette prestation. Prévoyez-la dans le budget de la structure.

Notre référente technique est auxiliaire de puériculture : sommes-nous concernés ?

Pas si elle justifiait, au 1er septembre 2026, de trois ans d’expérience dans des fonctions de référent technique en micro-crèche : elle peut alors diriger sans ce concours. Avec moins de trois ans, l’obligation des 20 heures s’applique.

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Votre demande : Accompagnement de la direction de micro-crèche


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